Дата розміщення: 04.06.2016

Річний звіт за 2019 рік

Звіт керівництва (звіт про управління): інформація про виконавчий орган

Склад виконавчого органу Функціональні обов'язки
1 2
Директор:Директор зобов'язаний: 1) дiяти в iнтересах Товариства добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляли сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть: 2) керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України. Статутом Товариства, цим Положенням, iншими внутрiшнiми документами Товариства; 3) виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами акцiонерiв та Наглядовою радою Товариства: 4) особисто брати участь у чергових та позачергових Загальних зборах акцiонерiв. Завчасно повiдомляти про неможливiсть участi у Загальних зборах акцiонерiв iз зазначенням причини; 7) дотримуватися всiх встановлених у Товариствi правил, пов'язаних iз режимом обiгу, безпеки та збереження iнформацiї з обмеженим доступом. Не розголошувати конфiденцiйну та iнсайдерську iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй Директора, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб; 8) своєчасно надавати Наглядовiй радi Товариства повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства. Директор приймає рiшення , щодо: 1) розробка та затвердження поточних фiнансово-господарських планiв i оперативних завдань Товариства та забезпечення їх виконання: 2) затвердження планiв роботи Виконавчого органу; 3) розробка проектiв рiчного бюджету, бiзнес-планiв, програм фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; 4) прийняття рiшення про укладення правочинiв на суму, що не перевищує 10 вiдсоткiв вартостi активiв Товариства за даними останньої фiнансової звiтностi Товариства; 5) органiзацiя ведення бухгалтерського облiку та звiтностi Товариства. Складання та надання Наглядовiй радi звiтiв Товариства до їх оприлюднення та/або подання на розгляд Загальних зборiв Товариства; 6) розробка штатного розкладу та затвердження посадових iнструкцiй та посадових окладiв працiвникiв Товариства; 7) забезпечення проведення аудиторської перевiрки дiяльностi Товариства, в тому числi i на вимогу акцiонерiв, якi володiють не менш, як 10 вiдсоткiв акцiй Товариства; 8) укладання та виконання колективного договору; 9) управлiння роботою структурних пiдроздiлiв та пiдприємств Товариства; 10) органiзацiя внутрiшнього контролю; 11) визначення напрямкiв та методiв ведення фiнансово-господарської та виробничої дiяльностi; 12) ведення облiку кадрiв, створення положень щодо заохочення та накладання стягнень на працiвникiв Товариства; 13) попереднiй розгляд всiх питань, якi вiдповiдно до цього Статуту та чинного законодавства України пiдлягають вирiшенню Загальними зборами i пiдготовка з цих питань необхiдних матерiалiв, проектiв та пропозицiй, що виносяться на розгляд Загальних зборiв.
Опис:
д/н